2月19日至22日，鲁南制药集团举行“千方百计提高员工收入 我该怎么办”群策群力研讨会暨2023年培训开班仪式，集团公司高层领导，有关部门负责人、员工代表170余人参加研讨会。
研讨会运用鱼缸会议、头脑风暴、四象限法、城镇会议等研讨工具，从提升效率和效益出发，把时间和价值的回归作为行动目标，集思广益、群策群力，千方百计找对策，穷尽思维解难题，确保人尽其才、物尽其用、时间用尽。本次研讨会共研讨出79个点子，经过点子擂台PK，共选拔出17个金点子。
为从严从紧落实部门负责人的主体责任和干部履职尽责的担当意识，每位学员签订目标责任状，并举行中层干部举行聘任仪式，以强化干部的责任之心、牢记使命重托，在履职尽责中展现更大作为。
此次研讨会汇聚起全体干部员工干群同心、上下齐力的力量，把劲头、精力、心思用在千方百计提高员工收入、千方百计促进公司高质量发展、千方百计为公司创造更大价值上，不断增强全体鲁南人的获得感、幸福感、安全感。
通讯员 任庆玲 王丽苹