产研岗,总体评价:公司是好的,但中层管理层(S7这个级别的)是辣鸡,只会PUA,不干实事。我都怀疑现在这些中层管理层都是在公司还小的时候占着坑位的,现在公司发展起来了,就占据中层管理,本身没啥能力,就会PUA手下,给部门员工压力。
另外没有向上反馈的通道(推出的那个Link就是搞笑的),公司真正的管理层根本就不知道下面员工情况,中层管理层作威作福。
在职时,部门条条框框越来越多(美其名曰:规范),一点屁用都没有,研发本来就有业务开发压力了,整这么多有的没的,让研发压力与日俱增。
所在部门也不知道是怎么招人的,招来的S6简直了,没看到有什么能力,只会做甩手掌柜,把任务分给下面的人(关键是部门大领导还认为这人能力很强,我就呵呵)。
我入职的时候部门也刚建立不久,到我离职都已经有十来个人跑了(部门编制一共就十来个人)。
